miércoles, 15 de enero de 2014

Principios y Obligaciones de una Empresa

El presente listado busca ayudar a las empresas a tener transparencia en sus operaciones en beneficio propio, de sus empleados, proveedores y clientes. El presente decálogo será aplicable a todas las empresas, independientemente de su tamaño.


El objetivo es fortalecer el comportamiento honesto y responsable de las empresas para generar seguridad y confianza con los proveedores, clientes y empleados.

Decálogo de Principios y Obligaciones

1.    La empresa se compromete con la declaración responsable y transparente de información.


2.    La empresa cumplirá cabalmente con el marco normativo aplicable a sus actividades.


3.    La empresa se comprometa a hacer frente a sus obligaciones fiscales.


4.    La empresa remunerará puntualmente a sus empleados y trabajadores ofreciéndoles las coberturas de seguridad social que les corresponda.


5.    La empresa fungirá como actor socialmente responsable y solidario en apoyo de la comunidad y a favor del medio ambiente y del cuidado de los recursos naturales.


6.    La empresa honrará sus compromisos con terceros y deberá responder honestamente a las personas u organismos con los que interactúa, como clientes, proveedores, competidores.


7.    La empresa se compromete a adoptar un código de ética que enaltezca valores individuales y colectivos.


8.    La empresa se compromete a actuar racionalmente, con arreglo a fines y objetivos lícitos, planeando y promoviendo la eficacia y la eficiencia.


9.    La empresa se compromete a respetar la integridad de sus empleados y a establecer políticas de condiciones de trabajo seguras.



10. La empresa se compromete a entregar  productos y servicios de calidad a sus clientes.

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